Voor de gemeente Purmerend zijn we op zoek naar een beleidsadviseur Kunst en Cultuur voor 28 tot 36 uur per week voor een duur van 6 maanden.
Gemeente Purmerend is volop in beweging. De laatste jaren zijn we succesvol veranderd naar een energieke organisatie met volop mogelijkheden. Wij werken volgens de “Purmerendse manier”, onze inwoners staan centraal. Dat betekent dat we bij alles wat we doen onszelf de vraag stellen; wat is hiervan de bijdrage aan de inwoners of bedrijven van Purmerend? Het betekent ook dat we denken in kansen en mogelijkheden. Creativiteit, een informele aanpak en in verbinding staan met de omgeving vinden we belangrijk.
Opdracht
Wij zijn op zoek naar een beleidsadviseur kunst en cultuur die met passie en daadkracht bijdraagt aan de culturele ontwikkeling van Purmerend en Beemster. Je zal diverse projecten beheren, waaronder het oplossen van de knelpunten die wij ervaren met onze depotruimte voor het Purmerends Museum, het afhandelen van verschillende subsidiedossiers, en de ondersteuning bij het afstemmen van het evenementenbudget.
Dit valt er nog meer onder jouw taken:
- Ontwikkelen en actualiseren van beleidsplannen op het gebied van kunst en cultuur;
- Adviseren van het college van burgemeester en wethouders over culturele aangelegenheden;
- Samenwerken met lokale culturele instellingen en verenigingen;
- Organiseren en coördineren van culturele evenementen en projecten;
- Bevorderen van participatie en inclusie binnen de culturele sector;
- Monitoren en evalueren van de effectiviteit van het cultuurbeleid.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen de kunst en cultuur sector;
Wensen:
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker kunst en cultuur binnen een gemeente;
4. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in een museale en/of historische richting
5. Aantoonbare werkervaring met het schrijven van notities en beleidsvoorstellen;
6. Aantoonbare werkervaring met het verstrekken van subsidies en het beheren van subsidierelaties
7. Een korte persoonlijke motivatiebrief, zelf geschreven waarom je geschikt bent voor deze opdracht.
Competenties
- Resultaatgericht;
- Toegankelijk;
- Analytisch;
- Communicatief;
- Besluitvaardig;
- Samenwerken.
Herken jij jezelf in deze mooie opdracht en ga jij het verschil maken? Reageer dan vandaag met je CV via henk@gewoonhenk.nl Je kan reeageren tot woensdag 5 jun 2024 – 14:00u. Mocht je vragen hebben kan je natuurlijk altijd contact met ons opnemen via reactie@gewoonhenk.nl